La direction d’ESI Congo a innové sa méthode de travail en équipe et avec les communautés locales. C’est autour d’un Team Building à l’Ecogite de Louvoulou que 23 agents se sont retrouvés du 04 au 07 décembre 2025 de ce mois pour 3 choses : faire le bilan de cette année qui se termine dans 19 jours et projeter les activités de l’année 2026. Ce travail s’est fait en co-construction avec 5 représentants des communautés de la zone de Ntombo et 1 représentant des écogardes du point de contrôle de Louvoulou, dépendant de la réserve de Biosphère de Dimonika.

 

4 jours loin du tumulte de la ville où l’ensemble des agents ont échangé et se sont mutuellement nourris de la façon dont ils souhaitent construire les perspectives de leur organisation pour une meilleure contribution à la protection de la biodiversité locale et nationale. 4 jours de réflexion intense collective autour de ce qu’entend réaliser ESI Congo, en étroite collaboration avec nos communautés locales, pour faire avancer le projet de création de la réserve communautaire de Ntombo, en tant que 4e aire protégée terrestre de la forêt du Mayombe.

 

Des activités prioritaires de 2026 ont été projetées, définies et partagées avec ceux qu’on désigne souvent comme étant les bénéficiaires de nos projets. Cette session de travail a constitué pour eux une véritable occasion de s’exprimer librement sur la méthodologie souhaitée pour la mise en œuvre des activités, tout en soulignant les points de vigilance à considérer. Ces recommandations ont été intégrées pour améliorer la démarche de la gestion participative dans la future aire protégée de Ntombo.

 

Outre cet espace de brainstorming et de co-construction, le personnel a partagé des moments de solidarité et de cohésion autour des jeux ludiques. Le clou de cette année a été l’exploration et la découverte collective de la cascade de KM4. Une belle aventure en forêt, où sans échappatoire, tout le monde a affronté la nature dans toute sa splendeur et sa dureté. Il a fallu arpenter les sentiers marécageux truffés de crocs d’arbres, d’épines et d’insectes bruyants. Chacun a dû se surpasser et affronter ses doutes ou ses peurs de rencontres inopinées avec les serpents. D’autres ont eu des instants d’espoirs d’apercevoir le gorille ou le chimpanzé. Cela a été un moment transcendant et vivant de solidarité, de travail en équipe, de découverte et de joie pour chacun dont le challenge donné par le directeur était de se mettre debout sur la cime de la pierre de la cascade. Chacun a eu droit à une photo pour immortaliser cet instant de bonheur !

 

Ministère de l’Economie Forestière – Congo Ministère de l’Environnement – Congo-Brazzaville PPI – Programme de Petites Initiatives #BIOPAMA Rainforest Trust Alliance GSAC